Vaga

Sócio Diretor Presidência - HP

Policlin Augusto Franco (Filial) • Publicada em data não informada
Candidate-se
Localização
Aracaju
Observações
Sem observações adicionais.

Descrição da Vaga

O Sócio Diretor Presidência - HP é responsável por liderar e representar a Rede Primavera de Saúde, atuando na construção e manutenção de relacionamentos comerciais com operadoras de saúde e fornecedores, bem como na gestão operacional e estratégica do negócio. O profissional deve assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho, disseminar as ideologias da empresa e colaborar com as demais gerências e setores em projetos relacionados à gestão hospitalar.

Responsabilidades e Atribuições

  • Acolher os usuários e colegas de forma humanizada.
  • Construir e manter relacionamento comercial e negociações junto às operadoras de saúde e fornecedores.
  • Acompanhar a produtividade em todos os âmbitos da Rede Primavera de Saúde.
  • Apoiar a Diretoria em relação aos projetos estratégicos.
  • Participar das negociações junto à Diretoria.
  • Sistematizar políticas de fidelização de médicos, convênios e clientes.
  • Manter estreito relacionamento com o mercado de saúde através de visitas periódicas e participação em eventos, assembleias e conselhos.
  • Fazer análise de mercado (concorrência, parceiros) para identificar desafios, oportunidades, tendências e perspectivas de negócios.
  • Gerenciar a parte operacional do negócio, promovendo a integração entre setores interdependentes, como marketing e vendas.
  • Avaliar relacionamento com as operadoras considerando indicadores qualitativos e quantitativos.
  • Prezar pela imagem da Rede Primavera junto às operadoras, clientes, médicos, fornecedores e empresas.
  • Acompanhar prospecção de parcerias de negócios com shopping, clubes sociais, empresas de eventos sociais e culturais, etc.
  • Representar a Instituição quando solicitado.
  • Participar do Comitê de Acreditação.
  • Acompanhar o Núcleo de Autorizações eletivas quanto ao cumprimento das metas e diretrizes traçadas.
  • Colaborar com as demais gerências e setores em projetos relacionados à gestão hospitalar da Instituição.
  • Conhecer os procedimentos, missão, visão e valores da empresa, buscando praticá-los no dia a dia.
  • Resolver falhas processuais, ampliar as capacidades de controle e monitoramento da produção e garantir o pleno funcionamento da empresa.
  • Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho.
  • Disseminar e fazer cumprir as ideologias da empresa.
  • Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade que não estão aqui descritas.

Requisitos

Requisitos não informados.

Skills — Competências

Boa Comunicação Liderança Trabalho em Equipe Proatividade Ética no Trabalho

Skills — Técnicos

Gestão de Projetos Planejamento estratégico Indicadores de desempenho (KPIs) Conhecimento em normas de segurança do trabalho Análise de mercado e concorrência Gestão de relacionamento com operadoras de saúde Liderança de equipes multidisciplinares Negociação comercial Gestão operacional hospitalar Prospecção de parcerias
Candidate-se