Vaga

Gerente Qualidade - HP

Policlin Itabaiana (Filial) Publicada em data não informada
Localização
Aracaju
Observações
Sem observações adicionais.

Descrição da Vaga

O Gerente de Qualidade é responsável por liderar e coordenar as atividades relacionadas à gestão da qualidade no ambiente hospitalar, garantindo a conformidade com normas e regulamentos, promovendo a melhoria contínua dos processos e disseminando a cultura da qualidade em toda a organização.

Responsabilidades e Atribuições

O profissional será responsável por:

  • Gerenciar pessoas, incluindo planejamento, seleção, acompanhamento, desenvolvimento, comunicação e valorização da equipe.
  • Orientar as áreas na descrição de procedimentos hospitalares, conforme modelos estabelecidos e metodologia da Gestão da Qualidade.
  • Coordenar e controlar a gestão de documentos institucionais (elaboração, aprovação, controle, revisão e disponibilização).
  • Propor e incentivar ações de otimização de serviços, redução de custos e melhoria dos fluxos de trabalho.
  • Disseminar a cultura da Qualidade e a Política de Gestão da Qualidade, alinhadas à missão, visão e valores da empresa.
  • Treinar colaboradores em Gestão da Qualidade, gestão de documentos, ferramentas da qualidade, sistemas de qualidade, acreditação hospitalar, gestão de riscos, metas internacionais de segurança e planejamento estratégico.
  • Planejar, coordenar e realizar auditorias internas nos setores e serviços terceiros.
  • Manter interação constante com a TI para alinhamento de processos com sistemas da Qualidade.
  • Realizar, em conjunto com a TI, suporte aos usuários e acompanhamento de ferramentas de notificação de incidentes, gestão de documentos e indicadores.
  • Planejar e garantir o acompanhamento do planejamento estratégico.
  • Garantir fichas técnicas e análises críticas dos indicadores.
  • Validar indicadores de satisfação do cliente e promover divulgação e metodologia de melhoria contínua junto às áreas.
  • Validar e acompanhar indicadores da Gestão da Qualidade (Processos, Risco, Indicadores) para planejar melhorias.
  • Participar e coordenar comissões de trabalho quando necessário.
  • Participar e intermediar visitas da vigilância sanitária, diligenciando a resolução de pontos de melhoria.
  • Gerenciar o projeto de implantação da acreditação hospitalar.
  • Apoiar as áreas na metodologia da acreditação hospitalar e acompanhar a evolução dos quesitos.
  • Apresentar relatórios e reportar situações e evoluções do trabalho às Diretorias para tomada de decisão.
  • Acompanhar indicadores e informações de produtos sob vigilância sanitária (Farmacovigilância, Tecnovigilância, Hemovigilância) junto ao NSP.
  • Articular com áreas de apoio e assistência no monitoramento e prevenção de eventos adversos, notificação e acompanhamento de queixas técnicas.
  • Planejar, monitorar e comunicar ocorrências/incidentes (near miss, eventos adversos e eventos sentinela) conforme requisitos da ONA e RDC 36/2013.
  • Gerenciar o recolhimento de questionários de satisfação, lançamento e tabulação de dados e indicadores do SAC.
  • Validar indicadores de satisfação do cliente e promover melhoria contínua.

Requisitos

  • Ensino Superior em Administração Concluído
  • Ensino Superior em Enfermagem Concluído
  • Ensino Superior em Farmácia Concluído
  • Ensino Superior em Gestão Hospitalar Concluído

Skills — Competências

Boa Comunicação Liderança Trabalho em Equipe Proatividade Pensamento Crítico

Skills — Técnicos

Planejamento estratégico Gestão da qualidade Gestão de riscos Auditoria interna Gestão de documentos Ferramentas da Qualidade Acreditação hospitalar Indicadores de desempenho Sistemas de gestão da qualidade Legislação sanitária