Vaga

Gerente de Suprimentos - HP

Diagnose Campos (Filial) Publicada em data não informada
Localização
Aracaju
Observações
Sem observações adicionais.

Descrição da Vaga

O Gerente de Suprimentos é responsável por liderar e coordenar as atividades da equipe de compras, garantindo a eficiência dos processos de aquisição, o cumprimento de prazos e a aderência às normas e procedimentos da organização. Atua como facilitador na resolução de inconsistências operacionais e no desenvolvimento contínuo da equipe, promovendo a melhoria dos fluxos de trabalho e a integração com as demais áreas da empresa.

Responsabilidades e Atribuições

O profissional será responsável por:

  • Acolher usuários e colegas de forma humanizada;
  • Orientar os colaboradores quanto aos processos de compras, procedimentos operacionais padrão e exigências da Rede de saúde;
  • Participar e multiplicar informações de treinamentos e cursos, assegurando que os processos de compra estejam em conformidade com a legislação vigente;
  • Conhecer as equipes sob sua liderança e as atribuições de cada um, garantindo o bom andamento do fluxo de Compras por meio do acompanhamento diário dos resultados;
  • Garantir a não ocorrência de atrasos nas compras;
  • Efetuar análise das compras, identificando gaps e propondo ações de melhoria contínua;
  • Dar suporte na resolução de inconsistências do sistema Tasy, buscando apoio da T.I. para minimizar problemas nas gerações de faturas e correções preventivas do arquivo XML;
  • Acompanhar diariamente os fechamentos das compras, inclusive o fechamento mensal;
  • Controlar e acompanhar diariamente o ponto dos colaboradores;
  • Orientar a verificação diária dos painéis de indicadores de compras, apoiando a resolução de pendências para evitar perda de prazos;
  • Organizar, coordenar, treinar e avaliar o desempenho dos colaboradores do setor;
  • Participar dos procedimentos de seleção, admissão e demissão de colaboradores;
  • Conhecer e praticar os procedimentos, missão, visão e valores da empresa;
  • Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
  • Disseminar e fazer cumprir as ideologias da empresa;
  • Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade.

Requisitos

Requisitos não informados.

Skills — Competências

Liderança Trabalho em Equipe Proatividade Empatia Ética no Trabalho

Skills — Técnicos

Negociação Melhoria contínua Gestão de equipes Resolução de problemas Sistema tasy Processos de compras Gestão de suprimentos Análise de Indicadores Legislação Aplicada a Compras Acompanhamento de Prazos