Vaga
Gerente de Controladoria - HP
Diagnose Barão de Maruim (Filial)
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Publicada em
data não informada
Localização
Aracaju
Observações
Sem observações adicionais.
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Descrição da Vaga
Responsabilidades e Atribuições
O profissional será responsável por gerenciar as atividades da controladoria geral da Rede Primavera de Saúde, incluindo:
- Acolher usuários e colegas de forma humanizada;
- Gerenciar equipes e processos da área de competência;
- Atuar com instruções, análise de desempenho, análise e proposta de ações para a equipe de gestão, contabilidade, gestão de liquidez de ativos de controle, finanças, planejamento e fiscais, governança corporativa, conformidade, garantia, gestão de riscos, processo de análise de risco para projetos, redução de custos e melhorias contínuas na produtividade;
- Realizar acompanhamento e aplicação das medidas acordadas, programação de recursos em cooperação com serviços compartilhados, arquivos e relatórios conforme exigências;
- Atuar com liderança, desenvolvimento e planejamento de sucessão do financiamento e recursos;
- Realizar planejamento de negócios em consonância com as estratégias;
- Cumprir o planejamento estratégico por meio da implementação do plano e da ação necessária ao alcance do objetivo traçado para a área;
- Diagnosticar problemas que impeçam a operacionalização da atividade da área e prover solução adequada em tempo hábil;
- Acompanhar e discutir demandas para validação da melhor opção jurídica, considerando impacto tributário, trabalhista, operacional e financeiro, estruturando e autorizando operações;
- Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira, tecnológica, entre outras;
- Assessorar os setores para atender as normas das leis vigentes;
- Orientar, ensinar e educar a equipe para atender os objetivos da Rede;
- Planejar, organizar e supervisionar a área de controladoria, assegurando que relatórios e registros estejam de acordo com princípios e normas contábeis e financeiras;
- Implementar programas e projetos;
- Elaborar planejamento organizacional;
- Promover estudos de racionalização e controlar o desempenho organizacional;
- Elaborar e emitir relatórios, provendo com rapidez e eficiência as informações solicitadas pela diretoria;
- Conhecer e praticar os procedimentos, missão, visão e valores da empresa;
- Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
- Disseminar e fazer cumprir as ideologias da empresa;
- Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade.
Requisitos
-
Ensino Superior
em
Ciências Contábeis — Concluído -
Ensino Superior
em
Administração — Concluído -
Ensino Superior
em
Economia — Concluído
Conselho de Classe Necessário:
Conselho Federal de Contabilidade (CFC) e conselhos regionais (CRC)
(Desejável)
Skills — Competências
Boa Comunicação
Liderança
Trabalho em Equipe
Proatividade
Ética no Trabalho
Skills — Técnicos
Gestão de riscos
Governança corporativa
Elaboração de Relatórios Gerenciais
Planejamento financeiro e orçamentário
Análise de desempenho
Liderança de equipes
Gestão de Controladoria
Redução de custos e melhoria contínua
Legislação Tributária e Trabalhista
Contabilidade Geral e Gerencial