Gerente de Controladoria - HP

O profissional será responsável por:

• Acolher usuários e colegas de forma humanizada.
• Gerenciar equipes e processos da área de controladoria.
• Atuar com instruções, análise de desempenho e propostas de ações para as equipes de gestão, contabilidade, finanças, planejamento, fiscal, governança corporativa, conformidade, garantia e gestão de riscos.
• Realizar análise de risco para projetos, redução de custos e melhorias contínuas na produtividade.
• Acompanhar e aplicar medidas acordadas, programar recursos em cooperação com centros de serviços compartilhados.
• Atuar com liderança, desenvolvimento e planejamento de sucessão na área financeira.
• Realizar planejamento de negócios em consonância com as estratégias organizacionais.
• Cumprir o planejamento estratégico por meio da implementação de planos e ações para alcance dos objetivos da área.
• Diagnosticar problemas que impeçam a operacionalização das atividades e prover soluções adequadas em tempo hábil.
• Acompanhar e discutir demandas para validação da melhor opção jurídica, considerando impactos tributários, trabalhistas, operacionais e financeiros.
• Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira e tecnológica.
• Assessorar os setores para atendimento às normas legais vigentes.
• Orientar, ensinar e educar a equipe para atender os objetivos da Rede.
• Planejar, organizar e supervisionar a área de controladoria, assegurando que relatórios e registros estejam de acordo com princípios contábeis e financeiros, dentro dos prazos e normas estabelecidas.
• Gerenciar as atividades da controladoria geral da Rede Primavera de Saúde.
• Implementar programas e projetos.
• Elaborar planejamento organizacional.
• Promover estudos de racionalização e controlar o desempenho organizacional.
• Elaborar e emitir relatórios, provendo informações com rapidez e eficiência à diretoria.
• Conhecer e praticar os procedimentos, missão, visão e valores da empresa.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho.
• Disseminar e fazer cumprir as ideologias da empresa.
• Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade.