Vaga

DIRETOR COMERCIAL

Rede Primavera Publicada em data não informada
CLT Presencial
Localização
Aracaju
Observações
Sem observações adicionais.

Descrição da Vaga

Responsável por liderar a estratégia comercial do hospital, visando crescimento sustentável, aumento de receita e fortalecimento do posicionamento no mercado de saúde. Atua na gestão de contratos com operadoras, desenvolvimento de novos negócios, relacionamento com parceiros e otimização de resultados comerciais.

Responsabilidades e Atribuições

O Diretor Comercial será responsável por planejar, coordenar e supervisionar as atividades comerciais da instituição, garantindo o alinhamento com as diretrizes estratégicas e a maximização dos resultados.

  • Construir e manter relacionamento comercial e negociações junto às operadoras de saúde e fornecedores.
  • Acompanhar a produtividade e faturamento por médico, convênio e serviço.
  • Captar novos convênios e manter os contratos atualizados, com foco no aumento da demanda e viabilidade comercial.
  • Acompanhar a evolução das glosas, participando das negociações junto às operadoras.
  • Apoiar a Diretoria Administrativa Financeira em relação à adimplência dos convênios.
  • Estabelecer e acompanhar metas de produção, desenvolvendo estratégias para melhoria constante da receita.
  • Participar das negociações com médicos da rede referentes a parcerias, valores e repasses de honorários.
  • Sistematizar políticas de fidelização de médicos, convênios e clientes.
  • Manter estreito relacionamento com o mercado de saúde por meio de visitas e participação em eventos.
  • Realizar análise de mercado para identificar desafios, oportunidades e tendências.
  • Avaliar o relacionamento com operadoras com base em indicadores qualitativos e quantitativos.
  • Acompanhar pacotes particulares e credenciados aos convênios.
  • Participar da elaboração de fluxos e rotinas administrativas relacionadas aos convênios.
  • Supervisionar a elaboração de orçamentos para procedimentos particulares.
  • Zelar pela imagem institucional junto a operadoras, clientes, médicos, fornecedores e empresas.
  • Acompanhar a prospecção de parcerias de negócios com shopping, clubes sociais e empresas de eventos.
  • Participar do comitê de acreditação.
  • Garantir a conformidade das áreas de apoio assistencial com as políticas institucionais e legais.
  • Assegurar que as unidades externas executem as metas estabelecidas e funcionem conforme as diretrizes estratégicas.
  • Acompanhar o núcleo de autorizações eletivas quanto ao cumprimento de metas e diretrizes.
  • Garantir que as negociações médicas sejam feitas em bases institucionais e que o calendário de pagamento de repasse médico seja cumprido.

Requisitos

  • Ensino Superior em Administração

Skills — Competências

Boa Comunicação Liderança Trabalho em Equipe Proatividade Ética no Trabalho

Skills — Técnicos

Planejamento estratégico Experiência em gestão comercial na área da saúde Conhecimento em negociação com operadoras de saúde Gestão de contratos e tabelas hospitalares Análise de indicadores comerciais e financeiros Conhecimento de mercado hospitalar e regulamentação Informática avançada (Excel, BI, sistemas hospitalares)