Vaga
Coordenador(a) da EMTN
Rede Primavera
Vaga publicada em
Aracaju
CLT
Disponibilidade Total
Presencial
Descrição da Vaga
Responsável direto pelo resultado do departamento e buscar soluções mais adequadas à realidade da organização.
Executar funções de planejar, orientar e controlar toda a área operacional do setor. Coordenar pessoas e um conjunto de
processos das rotinas do EMTN, identificando as prioridades. Orientar as atividades propondo melhorias e soluções para
problemas técnicos procurando superar a qualidade de atendimento ao cliente.
Responsabilidades e Atribuições
Assegurar condições para o cumprimento das atribuições gerais da equipe e dos profissionais da mesma, visando prioritariamente a qualidade e eficácia da Terapia Nutricional;
Representar a equipe em assuntos relacionados com as atividades da EMTN;
Promover e incentivar programas de educação continuada, para os profissionais envolvidos na Terapia Nutricional, devidamente registrados;
Gerenciar os aspectos técnicos e administrativos das atividades da Terapia Nutricional;
Analisar o custo e o benefício da Terapia Nutricional no âmbito hospitalar, ambulatorial e domiciliar;
Coordenar processos internos do setor;
Manter contato com a equipe médica, coordenadores das unidades e seus superiores;
Gerenciar conflitos que venham a se desenvolver;
Definir as rotinas e escalas de trabalho e férias;
Criar planilhas de controles de metas e planejamento das atividades do setor;
Desenvolver planos de ação para o setor e para o cumprimento dos protocolos quando necessário;
Elaborar relatórios gerenciais para medir e acompanhar resultados e tomada de decisões;
Criar e manter atualizado o histórico de competências e desempenho dos colaboradores;
Enviar as justificativas de ponto mensal da equipe para o setor de Administração de Pessoal;
Preencher solicitação de desligamento e aumento de quadro quando necessário;
Acompanhar os processos de contratação;
Participar de reuniões com a Gerência e Direção para melhorias do setor e sua equipe;
Atuar em equipes multidisciplinares e interdisciplinares;
Colaborar, compondo equipes multidisciplinares, na investigação e implantação de novas tecnologias relacionadas às análises clínicas;
Participar dos programas de Educação Permanente, quando convocado, incentivando e valorizando o aprendizado e desenvolvimento contínuo;
Buscar sempre novos conhecimentos para proporcionar futuras melhorias a instituição e ao cuidado do paciente;
Elaborar e compartilhar com a equipe dados referentes a Terapia Nutricional que possuam relação com os outros setores;
Participar das padronizações de bombas de infusão assim como de todos os dispositivos e dietas enterais;
Participar e auxiliar, em conjunto com o NEP, dos treinamentos pertinentes aos protocolos de enfermagem associados a Terapia Nutricional;
Auditar e desenvolver ações a fim de assegurar o cumprimento dos protocolos e procedimentos associados a
Terapia Nutricional;
Gerenciar e desenvolver indicadores vinculados à assistência nutricional dos pacientes em uso de Terapia Nutricional na instituição;
Planejar e desenvolver ações visando o desenvolvimento da equipe e da assistência nutricional oferecida aos pacientes;
Auditar e supervisionar a rotina da assistência nutricional dos pacientes;
Manter bom relacionamento e estimular a comunicação com outros setores do hospital;
Orientar e auxiliar a equipe da EMTN no desenvolvimento das suas funções, assim como avaliar o desempenho dos mesmos quanto a suas atribuições;
Participar dos programas de Educação Permanente, quando convidados, incentivando e valorizando o aprendizado e desenvolvimento contínuo;
Realizar demais atividades inerentes ao cargo;
Conhecer os procedimentos, missão, visão e valores da empresa, buscando praticá-los no dia a dia;
Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
Disseminar e se fazer cumprir as ideologias da empresa;
Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade que não estão aqui descritas.
Acolher os usuários e colegas de forma humanizada;
Conhecer das políticas internas da empresa, contidas nos manuais e código de conduta/compliance;
Manter a conduta alinhada com o que preconiza o código de conduta/compliance da empresa;
Garantir que tratará as informações da empresa seguindo os preceitos estabelecidos pela LGPD.
Assegurar condições para o cumprimento das atribuições gerais da equipe e dos profissionais da mesma, visando prioritariamente a qualidade e eficácia da Terapia Nutricional;
Representar a equipe em assuntos relacionados com as atividades da EMTN;
Promover e incentivar programas de educação continuada, para os profissionais envolvidos na Terapia Nutricional, devidamente registrados;
Gerenciar os aspectos técnicos e administrativos das atividades da Terapia Nutricional;
Analisar o custo e o benefício da Terapia Nutricional no âmbito hospitalar, ambulatorial e domiciliar;
Coordenar processos internos do setor;
Manter contato com a equipe médica, coordenadores das unidades e seus superiores;
Gerenciar conflitos que venham a se desenvolver;
Definir as rotinas e escalas de trabalho e férias;
Criar planilhas de controles de metas e planejamento das atividades do setor;
Desenvolver planos de ação para o setor e para o cumprimento dos protocolos quando necessário;
Elaborar relatórios gerenciais para medir e acompanhar resultados e tomada de decisões;
Criar e manter atualizado o histórico de competências e desempenho dos colaboradores;
Enviar as justificativas de ponto mensal da equipe para o setor de Administração de Pessoal;
Preencher solicitação de desligamento e aumento de quadro quando necessário;
Acompanhar os processos de contratação;
Participar de reuniões com a Gerência e Direção para melhorias do setor e sua equipe;
Atuar em equipes multidisciplinares e interdisciplinares;
Colaborar, compondo equipes multidisciplinares, na investigação e implantação de novas tecnologias relacionadas às análises clínicas;
Participar dos programas de Educação Permanente, quando convocado, incentivando e valorizando o aprendizado e desenvolvimento contínuo;
Buscar sempre novos conhecimentos para proporcionar futuras melhorias a instituição e ao cuidado do paciente;
Elaborar e compartilhar com a equipe dados referentes a Terapia Nutricional que possuam relação com os outros setores;
Participar das padronizações de bombas de infusão assim como de todos os dispositivos e dietas enterais;
Participar e auxiliar, em conjunto com o NEP, dos treinamentos pertinentes aos protocolos de enfermagem associados a Terapia Nutricional;
Auditar e desenvolver ações a fim de assegurar o cumprimento dos protocolos e procedimentos associados a
Terapia Nutricional;
Gerenciar e desenvolver indicadores vinculados à assistência nutricional dos pacientes em uso de Terapia Nutricional na instituição;
Planejar e desenvolver ações visando o desenvolvimento da equipe e da assistência nutricional oferecida aos pacientes;
Auditar e supervisionar a rotina da assistência nutricional dos pacientes;
Manter bom relacionamento e estimular a comunicação com outros setores do hospital;
Orientar e auxiliar a equipe da EMTN no desenvolvimento das suas funções, assim como avaliar o desempenho dos mesmos quanto a suas atribuições;
Participar dos programas de Educação Permanente, quando convidados, incentivando e valorizando o aprendizado e desenvolvimento contínuo;
Realizar demais atividades inerentes ao cargo;
Conhecer os procedimentos, missão, visão e valores da empresa, buscando praticá-los no dia a dia;
Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
Disseminar e se fazer cumprir as ideologias da empresa;
Colocar-se à disposição para auxiliar na resolução de outras atribuições relacionadas à atividade que não estão aqui descritas.
Acolher os usuários e colegas de forma humanizada;
Conhecer das políticas internas da empresa, contidas nos manuais e código de conduta/compliance;
Manter a conduta alinhada com o que preconiza o código de conduta/compliance da empresa;
Garantir que tratará as informações da empresa seguindo os preceitos estabelecidos pela LGPD.
