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Assistente de Planejamento - HP
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Assistente de Planejamento - HP

Conheça os detalhes desta oportunidade, veja as etapas do processo e candidate-se para seguir em frente com a sua jornada.

REDE PRIMAVERA Presencial - Rede Primavera Funcionário 1 previsto(s) Início das inscrições: 04/08/2026
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Descrição da vaga

Atuar na gestão operacional de estoques e na execução do processo de compras, assegurando a disponibilidade de insumos conforme as necessidades de consumo. Monitorar níveis de estoque e analisar tendências para determinar volumes ideais de reposição, evitando rupturas ou excessos.

Responsabilidades e Atribuições

Responsabilidades e Atribuicoes: - Garantir a disponibilidade de insumos essenciais para a operação, evitando rupturas de estoque. - Zelar pela acuracidade das informações registradas no sistema de gestão (ERP). - Manter o equilíbrio entre o nível de estoque e o consumo real, visando a eficiência financeira. - Assegurar que todas as solicitações de compra sigam os procedimentos e políticas estabelecidos pela organização. - Promover a comunicação contínua com as áreas demandantes para entender variações na necessidade de consumo. - Realizar o monitoramento diário dos níveis de estoque em relação aos pontos de ressuprimento. - Analisar o histórico e a sazonalidade do consumo para projetar demandas futuras. - Efetuar a abertura de solicitações de compra no sistema, detalhando especificações, quantidades e prazos necessários. - Validar as divergências entre o consumo projetado e o realizado, ajustando os parâmetros de estoque sempre que necessário. - Acompanhar o status dos pedidos de compra junto ao setor de compras, garantindo o alinhamento das entregas. - Identificar oportunidades de redução de custo ou otimização de lotes de compra baseadas na análise de dados. Experiencia Necessaria ou Desejavel: - Experiência em rotinas administrativas - Planejamento - Controle de processos ou áreas de apoio Conhecimentos Tecnicos: - Gestão de Estoque: Domínio de conceitos como Giro de Estoque, Curva ABC, Estoque de Segurança e Ponto de Pedido. - Sistemas Integrados (ERP): Operação avançada em módulos de Planejamento, Compras e Inventário. - Análise de Dados: Excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas lógicas e gráficos) aplicado à projeção de demanda. - Processos de Compras: Conhecimento do fluxo de suprimentos, gestão de lead time e parametrização de pedidos. Competencias Comportamentais: - Compromisso com os valores - Inteligência emocional - Comunicação - Qualidade e organização - Assiduidade e produtividade - Empatia - Flexibilidade cognitiva, adaptação às mudanças - Compartilhamento de conhecimentos - Capacidade estratégica e analítica - Tratamento de conflitos - Tomada de decisões - Orientação para resultados - Capacidade de negociação Informacoes Complementares: Não se aplica.

Requisitos

Escolaridade

Ensino Superior - Ensino Superior Cursando ou Completo em Administração (Concluído | Obrigatório)

Ensino Superior - Engenharia de Produção (Concluído | Obrigatório)

Ensino Superior - Gestão Hospitalar (Concluído | Obrigatório)

Ensino Superior - Logística (Concluído | Obrigatório)

Ensino Superior - Economia (Concluído | Obrigatório)

Ensino Superior - Áreas Correlatas (Concluído | Obrigatório)

Habilidades

Gestão de Estoque: Domínio de conceitos como Giro de Estoque, Curva ABC, Estoque de Segurança e Ponto de Pedido.Sistemas Integrados (ERP): Operação avançada em módulos de Planejamento, Compras e Inventário.Análise de Dados: Excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas lógicas e gráficos) aplicado à projeção de demanda.Processos de Compras: Conhecimento do fluxo de suprimentos, gestão de lead time e parametrização de pedidos.Compromisso com os valoresInteligência emocionalComunicaçãoQualidade e organizaçãoAssiduidade e produtividadeEmpatiaFlexibilidade cognitiva, adaptação às mudançasCompartilhamento de conhecimentosCapacidade estratégica e analíticaTratamento de conflitosTomada de decisõesOrientação para resultadosCapacidade de negociação

Etapas do processo

  1. 1
    Pré Triagem
  2. 2
    Triagem
  3. 3
    Prova teórica
  4. 4
    Prova Prática
  5. 5
    Entrevista Gente e Gestão
  6. 6
    Entrevista Gestor
  7. 7
    Carta Proposta
  8. 8
    Envio de Documentos e Guia Exames
  9. 9
    Consulta médica admissional - ASO
  10. 10
    Criar Colaborador
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